7月12日和17日，集团党委召开两次理论学习中心组（扩大）会议，持续开展“三个以案”警示教育专题学习，党委书记、董事长乔传福在主持会议时强调，要贯彻落实省委“三个以案”警示教育部署要求，持续查摆形式主义官僚主义问题，确保主题教育推深做实。党委中心组成员、董事会秘书、总经理助理、机关各部门主要负责人和党支部书记参加学习。
　　会议集中学习传达了习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习以及中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神；传达了省委十届九次全会精神、全省“三个以案”警示教育交流座谈会精神和有关典型案例通报。部分参会人员以阜阳形式主义官僚主义反面案例为镜鉴，结合省委主题教育领导小组印发的“三个以案”警示教育工作思考题，开展了专题研讨。
　　乔传福指出，要把力戒形式主义官僚主义作为查摆问题的重要方向，紧密联系阜阳案例和集团实际，解决突出问题，严明纪律规矩。要突出“以案示警”，教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，在思想深处亮起红灯。要突出“以案为戒”，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面开展问题检视。要突出“以案促改”，对当下能整改的问题要立竿见影马上改，对查摆出的问题要分类施策扎实改。各级党组织要认真履行主体责任，把“三个以案”警示教育作为主题教育重要内容，纪检监察部门要加强统筹谋划和组织协调，各级党组织书记要认真履行第一责任人职责，确保每项任务都有人盯守、每件工作都有进度管理、每次指导都有督促检查。
　　乔传福强调，要对照省委警示教育15个方面的思考题，深入查摆集团在全面从严治党、力戒形式主义官僚主义过程中存在的风险点、隐患点，坚决铲除滋生形式主义官僚主义的土壤。要对查摆出的问题逐一列出“四个清单”，特别要列出几个最突出的、在主题教育期间能够解决的问题，抓紧整改解决。要坚决做到真改实改，既要打攻坚战、又要打持久战，既要解决老问题、又要盯紧盯住新表现新动向，努力实现“当下改”的治标效应与“长久立”的治本效果有机统一。
　　会议还对落实省委十届九次全会精神、近期主题教育重点工作和机关党的建设工作分别进行了强调。